Încă o lună dedicată dezvoltării profesionale prin proiectul „Învățare continuă pentru angajați”

Luna septembrie a adus noi oportunități de formare pentru angajații implicați în proiectul „Învățare continuă pentru angajați”, ID 313075. ASSOC și-a continuat activitățile de sprijin pentru dezvoltarea competențelor profesionale, adaptarea la schimbările tehnologice și accesul la învățare pe tot parcursul vieții.

În această perioadă, 28 de participanți au fost implicați în programe de inițiere și de formare profesională nonformală, organizate în colaborare cu angajatori din județul Maramureș.

În 21 septembrie, a început programul de inițiere „Confecționer – asamblor articole din textile”, cod COR 821908, cu o durată de 60 de ore. La program participă 14 persoane, iar activitățile se desfășoară în cadrul firmei Aramis Baia Mare, sub coordonarea lectorului Georgiana Gărdelean.

Cursul va continua și pe parcursul lunii octombrie, oferind participanților posibilitatea de a dobândi competențe de bază specifice domeniului confecțiilor textile, într-un cadru conectat direct la realitatea mediului de lucru.

Tot în luna septembrie s-au încheiat două serii ale programului nonformal de „Actualizarea competențelor manageriale în contextul schimbărilor tehnologice rapide”, cele două grupe reunind 14 angajați ai SELGROS, care au parcurs un program cu durata de 18 ore.

Una dintre serii s-a desfășurat la Petrova, în județul Maramureș, sub coordonarea lectorului Raul Drenta. Cealaltă grupă a fost coordonată de lectorul Ioan Borota, la finalul pregătirii toți participanții dobândind certificate de absolvire.

Prin proiectul „Învățare continuă pentru angajați”, ASSOC susține participarea angajaților la programe de formare relevante, adaptate nevoilor reale din mediul profesional și schimbărilor rapide din economiem iar persoanele interesate de astfel de oportunități sunt invitate să ne contacteze pe mail sau telefonic.