Într-un context economic și tehnologic în permanentă mișcare, formarea continuă este o necesitate. Fie că vorbim despre digitalizare, industrii emergente sau nevoia de competențe tot mai diverse, învățarea pe tot parcursul vieții îi ajută pe oameni să rămână adaptați și competitivi.
Această abordare aduce beneficii concrete, pentru că îi ajută pe angajați să țină pasul cu schimbările, să descopere oportunități noi de carieră, să crească încrederea în sine și siguranța locului de muncă. Totodată, stimulează creativitatea, gândirea critică și oferă o perspectivă mai deschisă asupra lumii.
Învățarea continuă reprezintă un motor care ajută la progres, iar în acest context, proiectul „Competențele Viitorului: Actualizare și dezvoltare profesională în era digitală și a economiei verzi”, cod 312670, susține dezvoltarea profesională a 604 angajați din Regiunea Nord-Vest.
Programul se adresează persoanelor cu vârste între 18 și 65 de ani, angajate în mediul public sau privat, cu studii peste nivelul ISCED 2, care vor să își actualizeze abilitățile.
Cursurile disponibile includ calificări și specializări moderne, precum montator subansamble, competențe digitale avansate, tehnologii pentru industria aluminiului, dezvoltare durabilă în gestionarea deșeurilor industriale sau managementul echipei.
Prin formare continuă, fiecare participant își poate consolida cariera, iar comunitatea beneficiază de profesioniști mai bine pregătiți și de organizații mai eficiente. ASSOC rămâne alături de cei care aleg să își construiască viitorul, pas cu pas.